강병중 넥센 회장, 유엔서 ‘K-기업가정신’ 강조…“AI 시대에도 기술 중심은 사람”

[이데일리 이배운 기자] 강병중 넥센그룹 회장이 미국 뉴욕 유엔본부에서 한국형 사람 중심 기업가정신의 가치와 실천 경험을 국제사회에 소개했다.넥센그룹은 강 회장이 지난 26일(현지시간) 미국 뉴욕 유엔본부 경제사회이사회 회의장에서 열린 ‘2026 유엔 중소기업의 날 국제포럼’에서 기조연설을 했다고 29일 밝혔다.이번 행사는 유엔이 지정한 ‘국제 중소기업의 날’을 기념해 열리는 국제포럼으로, 올해는 ‘AI 시대의 사람중심 기업가정신’을 주제로 개최됐다.강 회장은 이날 ‘인간 중심 이니셔티브와 K-기업가정신’을 주제로 기조연설에 나서 한국형 사람 중심 기업가정신의 가치와 실천 경험을 소개했다.강 회장은 연설에서 “AI 시대에도 기술의 중심에는 사람이 있어야 한다”며 “기업가정신은 단순히 기업 규모를 확대하는 것이 아니라 사람을 존중하고 미래 기회를 개척하며 그 성과를 사회와 나누는 책임”이라고 강조했다. 강 회장은 이어 “한국의 K-기업가정신이 재산을 사익의 축적이 아닌 사회적 가치 창출의 수단으로 바라보았으며, 인재육성과 사업보국의 전통 위에서 발전해왔다”고 설명했다.그러면서 “사람중심 K-기업가정신이 AI 시대의 지속가능한 발전과 포용적 성장에 기여할 수 있는 새로운 글로벌 모델이 될 수 있다”는 비전을 제시했다.강 회장은 한국형 기업가정신의 핵심 가치로 ‘심청사달(心淸事達)’도 소개했다. 심청사달은 ‘마음을 맑게 하여 일을 바르게 이룬다’는 뜻으로, 강 회장은 이를 ‘비움의 경영’으로 실천해 왔다.욕심을 비우고 사람의 말을 경청하며 새로운 배움을 받아들이는 자세가 기업 혁신과 미래 기회를 포착하는 출발점이라는 게 강 회장의 설명이다. 강 회장은 ‘월석(月石)’ 정신을 통해 미래에 대한 도전의 중요성도 강조했다. 그는 1969년 아폴로 11호의 달 착륙을 보며 “원대한 꿈을 갖자”는 의미로 스스로 월석이라는 호를 지었다.월석은 불가능해 보이는 미래에 도전하는 기업가적 의지를 상징한다. 넥센(NEXEN)이라는 사명에도 ‘Next Century’라는 미래 비전이 담겨 있다.강 회장은 제1회 남명 K-기업가정신 대상 수상자로, 34년 연속 무분규 경영을 이어오며 사람 중심 기업가정신을 실천해 온 대표적인 기업인으로 평가받고 있다. 또한 45년 넘게 장학사업과 소외계층 지원 등 기부를 실천한 공로를 인정받아 2023년 국민훈장 목련장을 수훈했다.강 회장은 연설에서 “월석은 꿈이었고, 심청사달은 그 꿈을 실현하는 방법이었으며, 사람중심 K-기업가정신은 그 꿈이 향하는 방향이었다”며 “한국형 K-기업가정신이 AI 시대의 지속가능한 발전과 포용적 성장에 기여하는 글로벌 모델이 되길 기대한다”고 말했다.