LG디스플레이, 실무 키울 청년 100명 모은다

만 34세 이하 미취업 청년 대상AI와 디스플레이 직무교육 진행10년 이상 베테랑 강사진이 진행LG디스플레이 ‘K-뉴딜 아카데미’ 모집 포스터. LG디스플레이LG디스플레이(034220)가 미취업 청년들의 실무 경쟁력을 높이기 위한 맞춤형 직무 교육 프로그램 운영에 나선다. 세계 최고 수준의 유기발광다이오드(OLED) 기술 노하우에 인공지능(AI) 직무 활용법을 결합한 교육 과정을 전면에 내세워 첨단 디스플레이 산업을 이끌어갈 현장 맞춤형 인재를 직접 양성하겠다는 구상이다.25일 전자업계에 따르면 LG디스플레이는 직무 교육 프로그램인 ‘렛츠 그로우 위드 LG디스플레이’를 개설하고 참가 교육생을 모집한다고 밝혔다. 이번 프로그램은 산업통상자원부와 고용노동부가 주관하는 ‘K-뉴딜 아카데미’ 사업의 일환으로, 기업이 현장 수요에 맞춰 교육 과정을 직접 설계하고 운영하는 실무 중심의 인재 양성 활동이다.교육 대상은 만 34세 이하의 미취업 청년층이다. 총 100명의 교육생을 선발하며, 오는 7월 16일까지 LG디스플레이 뉴스룸 홈페이지를 통해 지원 서류를 접수한다. 최종 선발된 교육생들은 오는 8월부터 약 3개월간 집중적인 교육 과정을 밟게 된다.강사진은 디스플레이 분야에서 10년 이상의 경력을 쌓은 책임급 연구원들과 관련 분야 전문 자격을 보유한 현업 핵심 전문가들로 구성됐다. 특히 디스플레이나 AI를 전공하지 않은 비전공자도 무리 없이 따라올 수 있도록 기초 이론부터 단계별로 설계돼 스펙이나 구직 공백기에 관계없이 누구나 참여해 실무 역량을 다질 수 있는 것이 특징이다.교육 과정은 크게 두 축으로 짜였다. 구직자들의 진로 설계를 돕는 ‘기본 역량’ 프로그램과 미래 제조 공정에 필수적인 ‘AI 활용 스킬’, 디스플레이 제조 기술을 습득하는 ‘전문 역량’ 프로그램이 유기적으로 연결된다. 최근 산업계 전반에서 수요가 급증한 AI 기술을 실제 디스플레이 설계 및 공정 직무에 어떻게 접목하고 응용하는지 집중 전수해 구직자의 실질적인 취업 경쟁력을 끌어올리는 데 방점을 뒀다.아울러 LG디스플레이는 교육생들의 취업 활동을 다각도로 지원하기 위해 △현직자 직무 멘토링 △1대 1 자기소개서 컨설팅 △실전 모의 면접 등의 연계 프로그램을 함께 제공한다. 교육 기간인 3개월 동안 선발된 교육생에게는 월 30만 원의 청년 훈련 수당이 지급되며, 교육 과정을 정상적으로 마친 수료생에게는 공식 수료증과 함께 LG디스플레이의 패널이 탑재된 전자제품이 포상으로 수여된다.LG디스플레이 관계자는 “회사가 보유한 첨단 인프라 안에서 AI 활용 등 최신 실무 트렌드를 직접 경험해보는 기회 자체가 구직 청년들에게 든든한 디딤돌이 될 것”이라며 “청년들이 실무 역량을 강화하고 산업 현장으로 진출하는 과정에 신뢰할 수 있는 멘토 역할을 지속해 나가겠다”고 말했다.