분기보고서 (2026.03)

분기보고서 6.5 (주)강원랜드 1 Y

분 기 보 고 서

(제29기)

목 차

【 대표이사 등의 확인 】

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I. 회사의 개요

1. 회사의 개요

가. 연결대상 종속회사 개황

• 연결대상회사의 변동내용

• 중소기업 등 해당 여부

• 회사의 주권상장(또는 등록ㆍ지정) 및 특례상장에 관한 사항

※ 2001년 10월 25일에 코스닥에 상장되었고, 이후 유가증권시장(코스피)로 이전 나. 회사의 법적ㆍ상업적 명칭 당사의 명칭은 '주식회사 강원랜드' 이며, 국문 약식으로는 '㈜강원랜드', 영문으로는 'Kangwon Land, Inc.' 로 표기합니다. 다. 회사의 설립 당사는「석탄산업전환지역 개발 지원에 관한 특별법(약칭 : 폐광지역법)」에 근거하여 카지노업 및 리조트업 등을 영위할 목적으로 1998년 6월 29일에 설립되었습니다.

라. 본사의 주소, 전화번호, 홈페이지 주소

• 주 소 : 강원특별자치도 정선군 사북읍 하이원길 265- 전화번호 : 1588-7789- 홈페이지 : https://kangwonland.high1.com

마. 회사 사업 영위의 근거가 되는 법률 「석탄산업전환지역 개발지원에 관한 특별법」, 「관광진흥법」, 「개별소비세법」, 「사행산업통합감독위원회법」, 「공공기관의 운영에 관한 법률」등이 있으며, 자세한 사항은 'Ⅱ. 사업의 내용 - 7. 기타 참고사항 - 나. 영업활동에 영향을 미치는 중요한 법규 등'을 참조하시기 바랍니다. 바. 미션, 비전, 경영방침 당사는 '석탄산업전환지역의 경제를 진흥시켜 지역발전과 주민생활 향상을 도모하고 여가문화 선도를 통해 국민 행복 증진에 기여한다'는 미션과 '즐거운 삶과 더 나은 세상을 만드는 행복 쉼터'라는 비전을 가지고 있습니다. 이를 달성하기 위해 '효율경영', '변화선도', '상생추구'라는 경영방침을 세웠으며, '존중', '안전', '윤리', '실용', '도전'을 핵심가치로 삼고 있습니다. 사. 주요 사업의 내용 당사는 카지노, 스키, 골프, 워터파크, 호텔, 콘도 등의 시설이 한 곳에 자리하는 국내최대의 사계절 가족형 복합리조트를 운영하고 있습니다. 하이원이라는 브랜드 하에 청정한 자연과 우수한 시설을 바탕으로 숙박, 레저, 힐링, 액티비티, 컨벤션 등 다양한 리조트 상품과 서비스를 판매하고 있으며, 방문객 증대를 위한 즐길거리 콘텐츠 확대를 지속해 나가고 있습니다. 국내에서 유일하게 내/외국인의 출입이 허용되는 강원랜드 카지노는 당사의 주요한 매출원이며, 사회적 부작용 최소화 및 건전게임문화 정착을 위한 다양한 정책을 추진하고 있습니다. 사업부문별 자세한 사항은 'Ⅱ. 사업의 내용' 을 참조하시기 바랍니다.

아. 계열회사에 관한 사항

보고서 제출일 현재 회사의 최대주주(한국광해광업공단)를 중심으로 총 24개사(당사포함)의 계열회사가 있으며, 당사를 제외하고 모두 비상장 법인입니다. 자세한 사항은 'Ⅸ. 계열회사 등에 관한 사항'을 참조하시기 바랍니다.

2. 회사의 연혁

가. 경영진 및 감사의 중요한 변동

※ 경영진의 중요한 변동 : 대표이사 또는 등기임원의 1/3 이상 변동 기준※ 변동일자 : 주주총회 개최일, 직무대행 발령일 나. 주요 연혁

3. 자본금 변동사항

2005년부터 보고서 제출일 현재까지 자본금의 변동사항이 없습니다.

4. 주식의 총수 등

가. 주식의 총수 현황

※ 발행할 주식 총수는 1,000,000,000주로 하며, 이중 종류주식(1종)수는 250,000,000주 이내로 함 (정관 제6조 및 제9조의2)

나. 자기주식 취득 및 처분 현황

※ 기초수량 : 2025.12.31 기준※ 변동수량 : 2026년 1분기 중 자기주식 취득수량은 매입일을 기준으로 함

다. 자기주식 직접 취득ㆍ처분 이행현황

5. 정관에 관한 사항

가. 정관 변경 이력

※ 정관변경일 : 주무부처(산업통상자원부) 인가일 기준 - 제26기 정기주주총회 의결(2024.3.28) 후 주무부처 인가(2024.4.5)

• 제28기 정기주주총회 의결(2026.3.31) 후 주무부처 인가(2026.4.3)

나. 사업목적 현황

다. 사업목적 변경 내용

※ 사업목적 수정 사유 - (목적) 슬롯머신티켓 자동교환기(ATM) 등 카지노 영업을 위한 일반기계 제조 및 판매사업 반영- (사업목적 변경 제안 주체) 이사회- (회사의 주된 사업에 미치는 영향) 티켓자동교환기(ATM) 등 카지노 영업에 필요한 보조기구를 자체 제조 및 국내외에 판매할 수 있음- 변경일(정관변경일) : 제26기 정기주주총회 의결(2024.3.28) 후 주무부처(산업통상자원부) 인가일(2024.4.5) 기준※ 사업 목적 추가 사유 - (목적) 박물관 운영업 반영- (사업목적 변경 제안 주체) 이사회- (회사의 주된 사업에 미치는 영향) 기관 설립배경을 고려한 사업유산의 역사·문화적 가치를 계승·보존하고 이를 활용하여 복합문화공간(박물관)으로 조성※ 변경일(정관변경일) : 제28기 정기주주총회 의결(2026.3.31) 후 주무부처(산업통상부) 인가일(2026.4.3) 기준

라. 정관상 사업목적 추가 현황표

※ 회사는 슬롯머신, 전자테이블 관련 제품을 개발하여 제조 및 판매하고 있음. 슬롯머신 티켓 자동교환기(ATM) 등 카지노 영업에 필요한 보조기구는 '표준산업분류'상 일반목적용 기계에 해당함에 따라, 향후 이들 기계의 제조 및 국내외 판매를 위해 정관을 변경함. 추가일자는 정관변경일※ 회사는 석탄산업전환지역의 역사와 문화를 재조명하고 지역사회에 활력을 불어넣기 위해 문화재생 프로젝트 M650(박물관)을 추진하고 있고, 2026년 개관을 목표로 정관을 변경함. 추가일자는 정관변경일

II. 사업의 내용

1. 사업의 개요

연결회사의 사업은 카지노 부문, 숙박, 레저 등의 리조트 부문, 기타 부문으로 다음의표와 같이 구성되어 있습니다.

강원랜드 카지노는「석탄산업전환지역 개발 지원에 관한 특별법」에 의거하여 국내에서 유일하게 내국인과 외국인의 출입이 동시에 허용됩니다. 영업장은 회원(VIP)영업장, 일반영업장, 외국인전용영업장으로 나뉘며, 게임기구로는 테이블게임 202대(전자테이블 7대 포함)와 머신게임 1,362대를 운영하고 있습니다. 카지노는 핵심 매출원으로 2025년 기준 카지노 매출은 전체 매출의 89%를 차지하고 있습니다. 카지노 사업은 시설, 운영, 매출 등의 영업 전반에 걸쳐 문화체육관광부, 사행산업통합감독위원회 등 당국의 규제와 감독을 받으며, 당사는 관련 법규와 지침을 성실하게 따르고 있습니다. 또한 사업 특성으로 인해 발생하는 사회적 부작용의 최소화 및 건전게임문화 정착을 위해 다양한 정책을 추진하고 있습니다.청정한 자연 속 고원지대에 위치한 '하이원리조트'는 호텔, 콘도, 스키, 골프, 워터파크, 카지노까지 한 곳에 자리하는 국내 최대의 복합리조트입니다. 리조트 매출 비중 은 2025년 기준으로 전체 매출의 11%를 차지하며, 그 중 카지노가 위치하는 호텔 매출 비중이 가장 높습니다. 계절성이 있어 여름, 겨울의 휴가/방학 시즌에 리조트 매출과 방문객이 증가하는 경향을 보입니다. 당사는 우수한 리조트 시설, 산림관광자원, 지역 관광인프라를 활용하여 숙박, 레저, 웰니스, 액티비티, 컨벤션 등 다양한 복합상품을 기획/판매하고 있으며, 웰니스센터, M650(탄광문화박물관) 등 방문객 증대를 위한 즐길거리 콘텐츠 개발을 지속해 나가고 있습니다.지속가능한 성장동력의 하나로 카지노업 기반의 슬롯머신 하드웨어 및 소프트웨어 제조 사업을 병행하고 있으며, 당사 카지노 설치를 포함하여, 국내외 카지노 등에 판매하고 있습니다. 자회사로는 폐선된 철도를 활용한 철도테마 놀이기구와 숙박시설 등을 갖춘 (주)하이원추추파크와 강원랜드의 시설 유지관리 등을 담당하는 (주)하이원파트너스가 있습니다.

2. 주요 제품 및 서비스

1. 카지노 영업시설 현황- 영업장 현재 규모 : ▲(회원영업장) 968.51㎡ ▲(일반영업장) 19,976.8㎡ ▲(외국인 전용 영업장) 283.88㎡ - 영업시간 : 오전 10시 ~ 익일 06시 (20시간/일)- 게임기구 허가대수 (단위 : 대)

※ 외국인전용영업장 : 관광진흥법 시행규칙 개정(2025.5.30) 및 외국인 전용 영업장운영내규 승인(2025.6.13)을 통해 별도 영업장으로 운영하며, 이용대상은 외국인(시민권자) 및 영주권자임. 외국인 전용 머신게임(비디오게임) 2대(2025년 9월 허가)는 2026년 1월부터 운영

※ 2025년 7월부터 문화체육관광부로부터 신규게임 '트리플(Triple)' 2대를 허가 받아 일반영업장에서 운영중임※ 2024년 9월 문화체육관광부로부터 허가받은 게임기구 수 300대(테이블 50대, 머신 250대)는 제2 카지노영업장(영업면적 5,748㎡) 완공(2027년 12월 예상) 후 운영 예정임. 다만, 영업장 완공 시점의 카지노 영업환경을 고려하여 게임 종류 및 기구 수는 변경될 수 있음

<2024년 9월 허가사항>

2. 리조트 영업시설 현황

3. 원재료 및 생산설비

회사는 국내 최고의 복합리조트로서 위상을 유지하고, 지속가능한 경쟁력을 갖추기 위해 지속적인 투자를 진행하고 있습니다. 영업시설 개선, 리조트 즐길거리 확충, 이용편의 증대, 폐광지역과의 상생발전 등을 위한 주요 투자 예산과 집행 현황은 아래 와 같습니다.

※ 위 투자집행액(VAT포함)은 당기 재무제표와 차이가 있을 수 있음

※ 카지노 회원영업장 리모델링 사업 진행 중(총 사업예산 299억원, 2027년 2분기 완공 목표)※ 제2카지노 조성(신축)사업 진행 중(총 사업예산 1,796억원, 2027년내 완공 목표)

※ 리조트 객실 리노베이션 사업 진행 중(아래 공사 일정은 진행상황에 따라 변경될 수 있음)- 하이원그랜드호텔 메인타워(477실): 2026년 1분기2028년 1분기- 마운틴콘도(280실): 2026년 1분기2027년 4분기

4. 매출 및 수주상황

가. 사업부문별 매출

※ 연결 조정 : 강원랜드와 연결대상 종속회사(하이원추추파크, 하이원파트너스) 간의 거래 등 조정

나. 판매 경로/방법 - 카지노 : 일반영업장, 회원(VIP)영업장, 외국인 전용영업장으로 구분 - 비카지노 : 직접판매(전화/홈페이지/모바일앱 예약판매), 국내외 대리점(여행사 등) 등을 통한 판매, 세일즈 조직(서울, 부산, 대전, 대구 사무소)을 통한 판매 다. 판매 전략 - 카지노 : 게임환경 및 서비스 개선, 하이원포인트(콤프)제도 운영(카지노게임 실적에 따른 포인트 지급), 출입제한제도 등을 통한 건전한 매출 증진 노력- 비카지노 : 리조트 매출 및 방문객 증대를 위한 전담 조직을 운영하며, 마케팅기획팀(가격정책, 상품기획, 프로모션, 제휴), 국내마케팅팀(내국인 개인/단체 판촉, MICE 행사 유치), 해외마케팅팀(외국인 개인/단체 판촉, 해외 MICE 행사 유치), 관광콘텐츠팀(웰니스/문화/지역 콘텐츠 기획 및 운영), 브랜드홍보팀(광고, 홍보), 고객가치팀(CS)으로 구성. 이외에 슬롯머신 판촉을 위한 전담 조직 운영(머신세일즈팀)

• 리조트 매출 및 방문객 증대를 위한 주요 전략 : 아웃도어, 액티비티, 웰니스 프로그램(한국관광공사, '우수 웰니스 관광지' 2026년 4회연속 선정) 등 고객니즈와 트렌드를 반영한 자연기반 체험상품, 여행 트렌드에 맞는 패키지상품, 지역상생을 도모하는폐광지역 관광지 연계프로그램 등 차별화된 상품기획 및 다양한 볼거리/즐길거리 콘텐츠 개발, 타겟별 가격정책, 신규멤버십 가입증대, 데이터기반 개인화 디지털 마케팅 시행

라. 주요 매출처 매출에 중대한 영향을 끼치는 주요 거래처는 없습니다. 마. 수주현황 공시서류 작성기준일 현재 당사 매출에 중요한 영향을 미치는 수주거래는 없습니다.

5. 위험관리 및 파생거래

당사는 금융상품과 관련하여 신용위험, 유동성위험 및 시장위험에 노출되어 있으며, 이러한 위험을 최소화하기 위해 위험관리 정책과 시스템을 운영하고 있습니다. 금융상품과 관련한 신용위험, 유동성위험, 시장위험 및 위험관리 정책 등과 관련한 자세한 사항은 'III. 재무에 관한 사항 - 3. 연결재무제표 주석 - 33. 위험관리' 부분을 참고하여 주시기 바랍니다.

6. 주요계약 및 연구개발활동

당사는 내국인 출입가능 카지노 및 레저 서비스를 제공하는 회사로서 보고서 제출일 현재 회사의 재무상태에 중요한 영향을 미치는 비경상적인 중요계약(기술도입,제휴계약, 경영관리계약 등)은 없습니다.

7. 기타 참고사항

가. 사업 부문별 주요 재무정보

• 연결대상 회사별 주요 재무정보

※ 사업부문별 상세 매출 및 비중에 관한 사항은 'II. 사업의 내용 - 4. 매출 및 수주상황 -가. 사업부문별 매출' 부분 참고

• 연결대상 회사별 영업시설 등 유형자산

나. 영업활동에 영향을 미치는 중요한 법규 등 연결회사의 영업환경은 정부 정책에 따라 크게 영향을 받을 수 있으며, 현재 연결회사의 영업활동, 비용지출 등 사업의 영위에 중요한 영향을 미치는 법규의 주요내용은다음과 같습니다. 1) 석탄산업전환지역 개발 지원에 관한 특별법1995년 12월, 강원특별자치도 남부 폐광지역의 경제회생과 국내관광산업의 활성화를위해 내국인이 출입할 수 있는 카지노업을 영위할 수 있는 근거 법률인 현)석탄산업전환지역 개발 지원에 관한 특별법이 제정되었습니다. 이 법을 근거로 당사는 내국인 출입이 가능한 유일한 카지노 사업을 영위하고 있으며, 적용시한은 2045년 12월 31일까지 입니다. 동법 제11조제5항, 동법 시행령 제16조제2항에 따라 당사는 연간 카지노 매출액의 13%를 폐광지역개발기금으로 대상연도의 익년에 납부해야 합니다. 또한 동법 시행령 제15조에 의거 카지노업의 허가 기간이 3년으로 규정되어 있는 바, 문화체육관광부로부터 3년 단위로 카지노 허가를 받아야 합니다. 2) 관광진흥법회사는「관광진흥법」제30조와 동법 시행령 제30조에 따라 카지노 매출액의 10% 범위 내에서 법정 비율에 해당하는 금액을 관광진흥개발기금으로 대상연도의 익년에 납부하고 있습니다.

3. 개별소비세법회사는「개별소비세법」제1조에 따라 영업행위(카지노 매출액)에 대하여 연간 매출액이 1천억원을 초과하는 경우 10억원 + 1,000억원을 초과하는 카지노 매출액의 4%(교육세 30% 별도)의 금액을 대상연도 익년에 납부하고 있습니다.한편, 「개별소비세법」제1조 3항에 따라 입장행위에 대하여 내국인의 1명 1회의 카지노 입장행위에 따른 총 카지노 입장세 9,000원은 개별소비세 6,300원, 교육세 1,890원, 부가가치세 810원으로 구성되어 매 분기별로 납부하며, 전액 국고로 귀속됩니다.4) 사행산업통합감독위원회법2006년 12월에 국내 사행산업(경마, 경륜, 경정, 복권, 카지노)을 효율적으로 통합 관리하고 건전한 여가 및 레저산업 발전을 통한 국민 복지증진을 위해「사행산업통합감독위원회법」이 제정되었고, 2007년 9월 사행산업통합감독위원회가 공식적인 활동을 시작하였습니다. 사행산업통합감독위원회는 매출총량제 등을 통한 사행산업 건전화 정책을 실시하고 있으며, 이러한 정책에 의해 회사의 영업환경 및 수익이 영향을 받을 수 있습니다. 당사는「사행산업통합감독위원회법」제14조의2와 동법 시행령 제9조에 따라 중독예방치유부담금을 납부하고 있습니다. 5) 공공기관의 운영에 관한 법률

「공공기관의 운영에 관한 법률」은 공공기관의 운영에 관한 기본적인 사항과 자율 경영 및 책임경영 체제의 확립에 관하여 필요한 사항을 정하여 경영을 합리화하고 운영의 투명성을 제고함으로써 공공기관의 대국민 서비스를 증진하기 위한 목적으로 제정되었습니다. 당사는 이 법에 근거하여 시장형 공기업으로 지정(2018.2.6) 되어 있습니다.

다. 사업부문별 시장 여건

1. 카지노 부문

가) 산업의 특성 등

(1) 카지노 산업의 특성

세계 각국에서는 외화 획득, 여행객 유치 등 관광개발의 촉매적 기능, 자국 관광객의 해외 유출 방지, 영업장 소재지역의 경제회생 기여 등의 순기능을 들어 2000년대부터카지노 산업을 육성하고 있는 추세입니다. 아울러 세계 카지노 산업은 카지노에 리조트의 기능, 테마파크의 기능, 컨벤션의 기능 등을 더하여 토탈 엔터테인먼트 산업으로 변모하여 왔습니다. 국내 카지노산업은 운영 초기 사행행위업으로 강력하게 규제되어 오다가 1994년에 이르러 외화 획득과 해외관광객 유치에 기여하는 바가 크다는판단하에 관광진흥법 상 관광사업으로 전환됨으로써, 이후 카지노 산업이 발전하는 계기가 마련되었습니다.

(2) 카지노 산업의 성장성

2006년 이후 전 세계 카지노산업은 지속적인 성장세를 나타내고 있으며, 아시아ㆍ태평양지역 국가들은 추가 카지노 허용 및 대형 카지노 리조트 건설 등 대규모 투자를 통해 타 지역에 비해 빠른 성장세를 보였습니다. 2008년 하반기부터 글로벌 금융 위기에 따른 여파 등으로 전세계 카지노 산업이 침체기로 접어들었으나, 2009년 이후 지역별로 점차 회복하였으며 특히 마카오, 싱가포르 등을 중심으로 한 동아시아 지역의 복합리조트를 포함한 카지노산업은 성장세를 보여왔습니다. 이후 2020년 COVID-19 팬데믹 기간에 국내를 포함한 전세계 카지노 시장은 큰 타격을 받았으나, 엔데믹에 접어들며 시장은 점차 회복세를 보이고 있으며, 지속적인 투자, 신규시장 개척, 온라인 게임시장의 증가로 카지노 산업의 성장은 지속될 것으로 보입니다.

(3) 경기변동의 특성 및 계절성

국내의 외국인 대상 카지노는 외래객의 증감 및 국내ㆍ외 환율 변동에 따라 증감하는경향이 있습니다. 특히 중국 위안화 및 일본 엔화의 변동에 따라 많은 영향을 받을 수있습니다. 국내 외국인 카지노 산업의 주요 방문객은 일본과 중국 고객들로 이들 국가의 연휴에 따라 방문객이 증가되는 특성을 가지고 있습니다. 주요 연휴로는 12월 중국의 춘절, 5월 일본의 골든위크 및 중국의 노동절, 8월 일본 오봉연휴, 10월 중국 국경절 등이 대표적인 장기 연휴기간으로 이 기간 내에는 국내로 방문하는 외래 관광객이 증가하는 경향이 있습니다. 당사는 내국인 고객이 대다수인 만큼 매출에 있어 외국인 관광객의 증감에 거의 영향을 받지 않으나, 최근 시장 확대를 위해 외국인 유치에도 힘쓰고 있습니다. 당사는 골프장, 스키장, 콘도 등의 레저휴양시설을 갖춘 복합 리조트인 만큼 하계 성수기(7월8월) 및 스키시즌(12월~2월)에 타 계절 대비 입장객이 증가하는 경향이 있습니다.

나) 국내외 시장여건 등

(1) 국내시장 현황

국내에는 보고서 제출일 현재 17개 외국인 출입전용 카지노와 1개의 내/외국인 출입가능 카지노인 당사를 포함하여 총 18개의 카지노가 운영되고 있으며, 2024년 기준 국내 카지노 시장규모는 약 3조 2천억원입니다. 당사는 국내 유일의 내국인 출입 가능 카지노로 주요 고객 및 규제사항 등 여러가지 영업 조건상, 국내 타 외국인 전용 카지노와의 직접적인 비교는 불가능합니다. 외국인 전용카지노는 제주도에 8개 업체로 가장 많으며, 서울에 3개, 인천과 부산에 각 2개, 대구와 강원에 각 1개 업체가 있습니다.

<국내 카지노별 영업 규모>

※ 출처 : 문화체육관광부 (2025년 4월 기준)

※ 매출액 : 관광기금 부과대상 매출액 기준※ 종사원수(2025년 4월 기준): 정규직(계약직 포함) 등 전체 인원 기준이며, 종사원수는 수시 변동함(▲파라다이스카지노 워커힐에 본사 인원 포함 ▲세븐럭카지노 강남코엑스점에 본사 및 마케팅 인원포함 ▲파라다이스카지노(파라다이스 시티), 인스파이어카지노, 드림타워카지노, 랜딩카지노는 복합리조트 중 카지노 인원 기준 ▲강원랜드카지노는 복합리조트 중 카지노(영업·영업기타) 인원 기준)

(2) 국내 경쟁상황 및 시장점유율

카지노 산업은 중앙정부에서 각종 인ㆍ허가 등을 직접 관리하고 있는 산업으로 신규업체의 시장 진입이 상당히 어려운 바, 국내 기존 카지노 사업 영위 업체들의 기득권이 어느 정도 유지되는 경향이 있습니다. 인천 영종도에는 2017년 4월에 파라다이스시티 카지노가 개장하였고, 2024년 3월에 인스파이어 복합리조트가 정식 개장 하였습니다. 당사는「석탄산업전환지역 개발지원에 관한 특별법」에 근거하여 내국인 출입이 가능한 카지노 운영에 대한 사실상의 독점적 지위를 점하고 있습니다. 이에 타 외국인 전용 카지노 업체와는 그 성격 및 특징이 차별화되어 국내 시장점유율 등 영업지표를 비교하기 어렵습니다. 한편 당사는 국내 카지노 중에서는 현재 유일하게 호텔, 콘도, 스키장, 골프장, 워터월드 등의 리조트 시설을 갖추고 있어, 복합리조트를 지향하는 카지노 산업의 세계적 추세에 어깨를 나란히 하고 있습니다.(3) 해외시장 현황해외 카지노 시장은 최근 다양한 변화와 함께 빠르게 재편되고 있습니다. 특히 아시아 주요 카지노 시장인 마카오와 싱가포르는 기존 카지노 시설을 복합리조트(IR)로 확장·전환하며, Non-Gaming 시설을 확대하는 전략을 추진하고 있습니다. 또한 신규 해외 카지노 시장에서도 중요한 변화가 나타나고 있습니다. 일본은 2030년 오사카시에 대규모 복합리조트를 개장할 예정이며, 태국 역시 주변국들의 관광산업 성장에 따른 경쟁력 확보를 위해 카지노 합법화를 추진 중에 있습니다. 이러한 해외 카지노 시장의 변화는 당사를 비롯해 국내 외국인 전용 카지노에 상당한 영향력을 미칠 것으로 예상되며, 향후 매출과 경쟁력 확보에 있어 새로운 전략이 요구되는 상황입니다.

다) 경쟁상의 강점과 약점 등

(1) 강점

카지노 사업자는 관광진흥법 제28조제1항제4호에 의해 내국인을 입장하게 하여 영업할 수 없도록 규정되어 있으나, 당사는 석탄산업전환지역 개발 지원에 관한 특별법(약칭:폐광지역법) 제11조를 적용받아 국내에서 유일하게 내국인이 출입 가능한 카지노를 운영하고 있습니다. 이 법은 2045년 12월 31일까지 효력을 가집니다.

(2) 약점

당사 카지노는 국내 유일의 내국인 출입가능 카지노로서 독점적 위치에서의 안정성이 보장되는 반면 영업상 많은 제약이 따릅니다. 영업시간, 베팅한도액, 매출총량 등 관련 법규를 준수하여야 하며, 카지노영업장 면적과 게임기기 증설 등은 문화체육관광부의 인허가를, 출입일수 및 회원영업장 운영 방법은 문화체육관광부 장관의 승인을 받아야 합니다. 또한 폐광지역법 시행령 제15조에 따라매 3년마다 문화체육관광부의 카지노업 허가를 받아야 합니다.(3) 기타불법사행산업(불법도박)은 중독, 개인파산, 탈세, 지하경제 양산 등 개인적이고도 사회적인 문제를 야기하는 매우 중대한 범법 행위입니다. 이러한 불법사행산업은 IT산업 발전에 따라 그 수법이 점차 다양화, 온라인화 되어 왔으며, 그 규모는 해가 지날수록 증가하고 있습니다.(불법도박 총 매출 규모 약 96조원) 특히 COVID-19 대유행 이후 온라인 불법도박 규모가 빠르게 증가하고 있고, 홀덤펍, 대리베팅, 해외기반 아바타 도박 등 신종 유사사행행위도 증가했습니다. 불법사행산업으로 인한 부작용은 합법사행산업의 발전을 저해하는 요소 중 하나로 작용하고 있습니다. <사행산업통합감독위원회 제6차 불법도박 실태조사 보고서(2026.1.19.) 참고>

2. 호텔 부문

가) 산업의 특성 등

(1) 호텔산업의 특성과 성장성

호텔업은 관광객의 숙박에 적합한 시설을 갖추어 이를 관광객에게 제공하거나 숙박과 더불어 음식, 운동, 오락, 휴양, 공연 또는 연수에 적합한 시설 등을 함께 갖추어 이를 이용하게 하는 사업입니다. 호텔 산업은 경제성장에 따른 부의 확대와 국제교류증가에 따라 성장하는 대표적인 서비스 업종의 하나로서, 굴뚝 없는 산업, 고부가가치 산업, 고용 효과가 큰 자본집약적인 산업입니다. 호텔 산업은 입지적 요인, 브랜드 인지도, 높은 초기 투자비 등으로 진입장벽이 높은 수준으로, 서비스 산업의 특성상 운전자금 투자부담이 낮고 입지 요인에 기반한 영업용 자산의 담보력도 양호한 점 등의 긍정적인 면을 가지고 있습니다. 반면 경쟁력 유지를 위한 지속적 개보수 투자가 수반되는 등 고정자산 투자부담이 존재하며, 여행수요에 영향을 끼치는 국내외 경기, 환율, 외교, 지정학적 불안요인 등 통제 불가능한 외생변수에 따른 수익성 변동위험이 있는 산업입니다.

(2) 경기변동의 특성 및 계절성

대규모 호텔 영업실적의 경우 대외적인 요인 및 계절적 요소에 따른 변동성이 크게 나타나는 특징을 보입니다. 외국인 매출은 상대적으로 계절성이 크지 않은 것으로 나타나 있으나, 내국인 매출의 경우 보통 객실 수입은 여름철이 성수기이고 부대시설 매출은 연말행사가 집중되는 겨울철이 성수기로 나타납니다. 이로 인해 수요의 계절적 변동성이 존재하나, 객실 수입과 부대시설 수입이 서로 다른 계절적 특성을 지니고 있어 전체 매출의 계절 변동성을 완화시키고 있습니다. 또한 호텔업은 정치/경제적 변수 및 자연재해, 전염성 질병 등 불가항력적 소요에 따른 실적 변동도 두드러집니다.

나) 시장 여건

국내 35성급 호텔 432개 중 서울에 174개로 40.2%가 집중되어 있으며, 객실수는 41,252실을 운영 중에 있습니다. 강원권에 있는 35성급 호텔은 4,879실(33개)의 객실을 운영 중에 있으며, 이중 당사는 18.9%(924실)의 점유율을 차지하고 있습니다. (출처 : 한국관광협회중앙회 호텔업 등급관리국 등급결정 현황)

다) 회사의 경쟁상의 강점과 약점

(1) 강점

당사 카지노 고객이 당사 호텔 숙박 및 식음업장의 주요 수요고객으로서 안정적인 매출에 기여한다는 점, 힐링과 레저를 즐기려는 관광 고객의 니즈를 만족시킬 수 있는 청정한 산림자원과 스키장, 골프장, 워터월드 등 국내 최고 수준의 레저시설을 동반하고 있다는 점, 강원 남부지역의 유일한 5성급 호텔로 대규모 MICE 전문시설을 보유하고 있다는 점이 강점입니다. 스마트(비대면) 체크인과 안내, 배송, 서빙 로봇서비스 등 모바일과 AI로봇을 중심으로 한 디지털 서비스를 도입하여 업무효율성 및 서비스를 강화해 나가고 있습니다.

(2) 약점

항공, 철도, 도로 등 지리적 접근성이 취약한 산간지역에 위치하고 있다는 점, 주변 50km 이내에 인구 10만 이상의 시· 군이 없어 배후도시의 경제활동 인구 및 잠재고객층이 부족하다는 점을 약점으로 꼽을 수 있습니다. 또한, 외국인 관광객의 방문을 유인할 수 있는 인근 문화유산의 부족, 면세점이나 아울렛 등의 쇼핑 인프라의 부재 등도 아쉬운 점으로 들 수 있습니다.

3. 레저 부문 가) 산업의 특성 등(1) 레저산업의 특성과 성장성 레저산업은 계절변동성이 높고 기후 영향이 크다는 점에서 1차 산업적 특성이 있고, 초기투자비가 높고 시설유지비 및 추가 투자비가 높다는 점에서 장치산업적 요소가 있는 2차 산업적 특성도 있습니다. 또한 개장 후에는 많은 인력 소요로 인건비 비중이 큰 3차 산업적 성격도 있어 레저산업은 1차, 2차, 3차 산업의 특성이 함께 공존하는 복합산업이라고 할 수 있습니다. 레저산업은 타 산업에 많은 전후방 산업 연관효과를 발생시켜 지역경제에도 기여할 수 있습니다. 장기적 측면에서 국내 레저산업은 여가시간 확대와 경제성장에 따른 가처분소득의 증가 등으로 꾸준히 성장할 것으로 예상됩니다. 수요 측면에서 보면, ①주 5일 근무제 및 수업제, 주 52시간 근무제 및 재택근무 확산, 대체휴일제 등에 따른 여가시간의 확대 ②소득수준 향상에 따른 풍요로운 생활에 대한 욕구 증대 ③핵가족화 및 少자녀화에 따른 여성들의 레저활동 확대 ④의료기술의 발달과 평균수명의 연장 및 연금 실시에 따른 경제력 있는 고령층 확대 등이 긍정적 요인으로 작용할 것으로 보입니다. 공급 측면에서는 소득수준향상과 여가시간 확대에 따른 레저시장규모 확대에 힘입어 민간 기업들의 레저사업 진출이 이어지고 있습니다. 반면 청년실업률의 증가와 주요 수요층인 중산층 비중의 정체는 레저산업 수익성의 하락으로 이어질 수 있고, 이러한 추세가 지속될 시 레저산업의 성장성을 저해하는 요인으로 작용할 수 있습니다. (한국레저산업연구소 레저백서 2025 참고) (2) 레저산업의 경기변동의 특성 및 계절성 레저 산업은 경기변동에 영향을 받으며, 계절에 민감한 산업입니다. 당사의 경우 겨울철(스키 매출), 여름철(워터파크 및 골프 매출)이 레저사업 분야 매출과 방문객이 늘어나는 성수기입니다.나) 시장 여건국내 대표적인 리조트로는 당사와 더불어 비발디파크, 용평리조트, 오크밸리리조트, 휘닉스평창, 무주덕유산리조트, 웰리힐리파크, 지산리조트, 파인리조트 등을 들 수 있습니다. 대형 리조트들의 특징을 보면, ①단지면적이 최소 100만평 이상이고, ②골프장, 스키장, 콘도미니엄등의 시설이 필수적이며, ③단지내에 남녀노소가 즐길 수 있는 PC방, 노래방, 수영장, 사우나, 볼링장, 회의실 등 부대시설들을 골고루 갖춰 놓았고, ④투자규모가 2,000억원 이상이며, ⑤숙박시설이 1,000실 정도이고 ⑥리조트들이 대부분 강원도 영동고속도로 주변지역에 위치하고 있다는 점입니다. 국내 레저시장 규모는 2030년 118조 5,870억원으로 2024년보다 25.1% 증가할 것으로 전망됩니다. 국내 레저시장 성장률은 20242030년 동안 연간 3.81%씩 성장해 20142024년 동안의 성장률(5.51%)을 하회할 것으로 예상됩니다. 국민 한사람이 연간 지출하는 레저비는 2030년 231만 6천원으로 2024년보다 25.2% 증가할 것으로 전망됩니다. (한국레저산업연구소 레저백서 2025 참고)다) 회사의 경쟁상의 강점과 약점 등(1) 강점 국내 최고 수준의 스키장, 골프장, 워터파크, 콘도 등을 보유한 휴양 레저시설로서 카지노와 호텔까지 한 곳에 모여있는 복합 리조트라는 점이 강점입니다. (2) 약점 항공, 철도, 도로 등 교통접근성이 취약한 산간지역에 위치하고 있다는 점, 주변 50km 이내에 인구 10만 이상의 시·군이 없어 배후도시의 경제활동 인구 및 잠재고객층이 부족하다는 점을 약점으로 꼽을 수 있습니다.

III. 재무에 관한 사항

1. 요약재무정보

가. 요약 연결 재무정보(K-IFRS)

(단위 : 원)

※ 한국채택국제회계기준 작성기준에 따라 작성되었습니다. ※ 기본주당이익 산출근거는 III. 재무에 관한 사항의 3. 연결재무제표 주석 중 주당이익 항목을 참조하십시오.

나. 요약 별도 재무정보(K-IFRS)

(단위 : 원)

※ 한국채택국제회계기준 작성기준에 따라 작성되었습니다.※ 기본주당이익 산출근거는 III. 재무에 관한 사항의 5. 재무제표 주석 중 주당이익 항목을 참조하십시오.

2. 연결재무제표

2-1. 연결 재무상태표

2-2. 연결 포괄손익계산서

2-3. 연결 자본변동표

2-4. 연결 현금흐름표

3. 연결재무제표 주석

1. 일반현황 (연결)

2. 재무제표 작성기준 및 중요한 회계정책 (연결)

3. 현금및현금성자산 (연결)

4. 금융자산 (연결)

5. 대여금, 6. 매출채권 및 기타채권 (연결)

7. 재고자산 (연결)

8. 비금융자산 (연결)

9. 관계기업 투자지분 (연결)

10. 유형자산 (연결)

11. 무형자산 (연결)

12. 투자부동산 (연결)

13. 매입채무 및 기타채무 (연결)

14-1. 금융부채 (연결)

14-2. 금융부채 (연결)

15. 비금융부채 (연결)

16-1. 리스 (연결)

16-2. 리스 (연결)

17. 종업원급여 (연결)

18-1. 충당부채, 우발부채 및 약정사항 (연결)

18-2. 충당부채, 우발부채 및 약정사항 (연결)

19. 납입자본 (연결)

20. 연결이익잉여금 (연결)

21. 기타자본구성요소 (연결)

22. 수익 (연결)

23. 판매비와 관리비 (연결)

24. 기타수익과 기타비용, 25. 기타손익 (연결)

26. 금융수익, 27. 금융원가 (연결)

28. 계속영업과 관련된 법인세 (연결)

29. 비용의 성격별 분류 (연결)

30. 주당손익 (연결)

31. 범주별 금융상품 (연결)

32-1. 위험관리 (연결)

32-2. 위험관리 (연결)

33. 보고부문 (연결)

34. 특수관계자거래 (연결)

35. 현금흐름표 (연결)

4. 재무제표

4-1. 재무상태표

4-2. 포괄손익계산서

4-3. 자본변동표

4-4. 현금흐름표

5. 재무제표 주석

1. 일반현황

2. 재무제표 작성기준 및 중요한 회계정책

3. 현금및현금성자산

4. 금융자산

5. 대여금, 6. 매출채권 및 기타채권

7. 재고자산

8. 비금융자산

9. 종속기업 및 관계기업 투자지분

10. 유형자산

11. 무형자산

12. 투자부동산

13. 매입채무 및 기타채무

14. 비금융부채

15-1. 리스

15-2. 리스

16. 종업원급여

17-1. 충당부채, 우발부채 및 약정사항

17-2. 충당부채, 우발부채 및 약정사항

18. 납입자본

19. 이익잉여금

20. 기타자본구성요소

21. 수익

22. 판매비와 관리비

23. 기타수익과 기타비용, 24. 기타손익

25. 금융수익, 26. 금융원가

27. 계속영업과 관련된 법인세

28. 비용의 성격별 분류

29. 주당손익

30. 범주별 금융상품

31-1. 위험관리

31-2. 위험관리

32. 특수관계자거래

33. 현금흐름표

6. 배당에 관한 사항

가. 회사의 배당정책에 관한 사항

(1) 배당목표 결정 시 사용하는 재무지표 산출 방법당사는 주주환원과 지속성장을 위한 재원 확보간 균형 고려 원칙에 따라 회사의 잠재적인 성장가능성이 훼손되지 않는 범위 내에서 최대한의 주주환원을 실시하고자 노력하고 있습니다. 각 회계연도별 결산배당은 연결재무제표 기준 당기순이익을 기준으로 경영환경, 사업계획, 투자계획 등을 고려하여 배당성향을 결정합니다. (2) 향후 배당 수준의 방향성당사는 주주환원의 예측가능성 및 안정성을 강화하기 위해 3년 단위 주주환원정책을제시하고 있습니다. 2024년에 발표된 기업가치 제고계획에 따른 20242026회계연도주주환원정책은 다음과 같습니다.□ (목표)총주주환원율 60% 달성 * 총주주환원율 = 연결재무제표 기준 당기순이익 / 총주주환원액 * 100 * 총주주환원액 = 배당액 + 자기주식 매입액□ (목표)배당성향 최소 50% 이상 * 배당성향 = 연결재무제표 기준 당기순이익 / 배당액 * 100□ (목표)자기주식 매입 총 1,000억원(2024년 400억원, 2025년2026년 600억원) * 2024년 400억원(매입 완료) * 2025년 12월~2026년 2월 400억원(매입 완료) * 2026년 하반기 중 200억원 규모의 자기주식 매입 예정(수량은 미정) □ 목표 대비 이행 현황

(3) 배당 제한 관련 정책해당없음

나. 배당관련 예측가능성 제공에 관한 사항 1) 정관상 배당절차 개선방안 이행 가부

2. 배당액 확정일 및 배당기준일 지정 현황

※ 배당액 확정일 : 정기주주총회일

다. 주요배당지표

라. 과거 배당 이력

※ 연속 배당횟수 : 2022회계연도부터 2025회계연도까지 연속 결산배당 실시함. (20202021회계연도는 코로나19로 인한 이익 적자 등의 사유로 무배당)※ 평균 배당수익률 : 최근 3년(20232025회계연도) 및 5년(2021~2025회계연도)간의 배당수익률의 단순평균※ 배당수익률 : 2023회계연도 5.6%, 2024회계연도 7.3%, 2025회계연도 4.9% 마. 기타 참고사항

<정관>에 명시된 배당 관련 원칙은 다음과 같습니다.

7. 증권의 발행을 통한 자금조달에 관한 사항

7-1. 증권의 발행을 통한 자금조달 실적

채무증권 발행실적

기업어음증권 미상환 잔액

단기사채 미상환 잔액

회사채 미상환 잔액

신종자본증권 미상환 잔액

조건부자본증권 미상환 잔액

7-2. 증권의 발행을 통해 조달된 자금의 사용실적

해당사항 없음

8. 기타 재무에 관한 사항

가. (연결)재무제표 재작성 해당사항 없음

나. 합병, 분할, 자산양수도, 영업양수도에 관한 사항 해당사항 없음 다. 자산유동화와 관련한 자산매각의 회계처리 및 우발채무 등에 관한 사항 우발채무 등에 관한 사항은 연결재무제표 주석을 참조하시기 바랍니다. 라. 기타 재무제표 이용에 유의하여야 할 사항 연결감사보고서의 기타사항을 참조하시기 바랍니다.

[대손충당금 설정현황]

가. 계정과목별 대손충당금 설정내용 (단위 : 원, %)

나. 대손충당금 변동현황 (단위 : 원)

다. 매출채권 대손충당금 설정방침 연결기업 당기말 현재 매출채권은 카지노업을 영위함에 따라 발생한 사고수표와 호텔 및 기타 영업시설에서 고객의 신용카드 사용에 따라 발생한 카드채권, 기타 여행사 후불 등에 대한 미입금액입니다.연결기업은 카지노업에서 발생한 사고수표에 대해 6개월이 경과된 경우 대손충당금을 설정하고 있으며, 관계회사 장기대여금에 대해 장부가액과 회수가능액과의 차이를 대손충당금으로 설정하였고, 기타 채권에 대해서는 1년이 경과된 경우 대손충당금을 설정하였습니다.

라. 경과기간별 매출채권 잔액 현황 (단위 : 원, %)

주) 대손충당금 설정 시 이용한 정보, 기준금액, 대손처리기준 : 사고수표의 경우 6개월 경과 금액, 관계회사 대여금의 경우 장부가액과 회수가능액과의 차이, 기타 채권의 경우 1년 경과 금액 [재고자산 현황]

가. 재고자산 보유현황 연결기업의 재고자산은 호텔 등에서 사용되는 식음료 자재 및 판매용 상품과 머신제조 제품으로 구성되어 있으며 재고자산의 보유현황은 다음과 같습니다. (단위 : 원)

나. 재고자산 실사현황

연결기업은 매월 회사 자체적으로 재고자산(제품, 원재료, 상품) 실사를 실시하였고, 매년 기말에 회계감사인 입회하에 재고자산(제품, 원재료) 실사를 실시하고 있습니다. 자체실사를 통해 장기체화재고, 진부화재고, 손상재고 등의 내용은 파악되지 않았습니다. [공정가치평가 방법 및 내역]

가. 금융상품의 공정가치평가 절차 연결기업의 공정가치는 아래에서 설명하고 있는 방법에 근거하여 결정되었습니다. 필요한 경우, 연결기업은 공정가치 측정시 사용된 가정에 대한 추가적인 정보를 각 해당 자산 혹은 부채의 주석사항에 공시하고 있습니다.

• 유동자산ㆍ부채는 만기가 단기이므로 그 공정가치가 장부금액에 근사합니다.

• 매출채권 및 기타채권은 만기가 길지 않으므로 공정가치가 장부금액에 근사하며, 회수가능성이 없는 경우 대손처리하고 있습니다.

• 시장에서 거래되는 당기손익인식금융자산, 매도가능금융자산의 공정가치는 보고 기간말 현재 공시되는 마감 매수호가에 의해 결정되며, 시장성 없는 투자자산의 공정가치는 외부평가기관 등의 공정가치 평가 결과에 의해 산정되고 있습니다.

나. 금융상품 및 유형자산의 공정가치평가 내역 (1) 금융상품

① 당분기말 및 전기말 현재 금융상품의 장부금액과 공정가치는 다음과 같습니다.

(*) 장부금액이 공정가치의 합리적인 근사치이므로 공정가치에 상각후원가를 기재하였으며, 공정가치 서열체계 및 측정방법 등을 공시에 포함하지 않았습니다.

② 공정가치 서열체계

공정가치에는 다음의 수준이 있습니다.

당분기말 및 전기말 현재 공정가치로 측정 및 공시되는 각 금융상품 종류별 공정가치수준별 측정치는 다음과 같습니다.

<당분기말>

<전기말>

당분기 중 금융상품의 공정가치 측정에 사용된 공정가치 서열체계 수준 사이의 이동은 없습니다.

(2) 유형자산 당사는 유형자산 재평가를 실시하지 않았습니다.

IV. 이사의 경영진단 및 분석의견

1. 예측정보에 대한 주의사항

기업공시 작성기준에 따라 분/반기 보고서에는 이사의 경영진단 및 분석의견을 기재하지 않으며, 향후 사업보고서에 기재 예정입니다.

2. 개요

기업공시 작성기준에 따라 분/반기 보고서에는 이사의 경영진단 및 분석의견을 기재하지 않으며, 향후 사업보고서에 기재 예정입니다.

3. 재무상태 및 영업실적

기업공시 작성기준에 따라 분/반기 보고서에는 이사의 경영진단 및 분석의견을 기재하지 않으며, 향후 사업보고서에 기재 예정입니다.

4. 유동성 및 자금조달과 지출

기업공시 작성기준에 따라 분/반기 보고서에는 이사의 경영진단 및 분석의견을 기재하지 않으며, 향후 사업보고서에 기재 예정입니다.

5. 부외거래

기업공시 작성기준에 따라 분/반기 보고서에는 이사의 경영진단 및 분석의견을 기재하지 않으며, 향후 사업보고서에 기재 예정입니다.

6. 그 밖에 투자의사결정에 필요한 사항

기업공시 작성기준에 따라 분/반기 보고서에는 이사의 경영진단 및 분석의견을 기재하지 않으며, 향후 사업보고서에 기재 예정입니다.

V. 회계감사인의 감사의견 등

1. 외부감사에 관한 사항

가. 회계감사인의 명칭 및 감사의견

나. 감사용역 체결현황

※ 종속회사의 재무제표 검토/감사에 해당되는 감사보수 및 시간 제외

다. 회계감사인과의 비감사용역 계약체결 현황

라. 회계감사인의 네트워크 회계법인과의 비감사용역 계약체결 현황 해당없음

마. 감사인과의 주요 논의 내용

2. 내부통제에 관한 사항

가. 감사위원회가 회사의 내부통제의 유효성에 대해 감사한 결과 - <감사위원회의 감사보고서>(2026.2.26) 상 이상이나 지적사항이 없습니다.- 감사위원회는 <내부감시장치 가동현황에 관한 감사위원회의 평가의견서>(2026.2.26)를 통해 회사의 내부감시장치(이사회, 감사위원회, 상임감사위원, 내부감사부서)가 효과적으로 가동되고 있다는 의견을 표명하였습니다.

나. 내부회계관리제도 - 당사는「내부회계관리규정」 및 「내부회계관리제도 업무지침」에 따라 내부회계관리제도를 운영하고 있습니다. 내부회계관리제도의 운영책임자는 대표이사이며, 경영지원본부장(상임이사)이 내부회계관리자로서 제도의 회계관리·운영조직을 총괄합니다. 대표이사는 사업연도별 내부회계관리제도의 효과성에 대한 점검을 수행하고, 그 운영실태를 이사회, 감사위원회, 주주총회에 보고합니다. 감사위원회는 본 시스템의 감시자로서 제도의 운영실태를 평가하여 이사회에 보고합니다. 2023년부터는 연결내부회계관리제도(연결대상 자회사 포함)를 구축하여 운영하고 있습니다.- 대표이사 직무대행과 내부회계관리자는 내부회계관리제도운영위원회에서 발표한 '내부회계관리제도 평가 및 보고 모범규준'을 평가기준으로 사용하여 연결/별도 내부회계관리제도의 설계 및 운영실태를 평가하였습니다. 그 결과, 내부회계관리제도운영위원회에서 발표한 '내부회계관리제도 설계 및 운영 개념체계'에 근거하여 볼 때, 2025년 12월 31일 현재 당사의 연결/별도내부회계관리제도는 중요성의 관점에서 효과적으로 설계되어 운영되고 있다고 판단하였습니다.

<경영진의 내부회계 관리제도 효과성 평가 결과>

• 감사위원회는 내부회계관리제도운영위원회에서 발표한 '내부회계관리제도 평가 및 보고 모범규준'을 평가기준으로 사용하여 연결/별도 내부회계관리제도를 평가하였습니다. 그 결과, 2025년 12월 31일 현재 당사의 내부회계관리제도는 내부회계관리제도운영위원회에서 발표한 '내부회계관리제도 설계 및 운영 개념체계'에 근거하여 볼 때, 중요성의 관점에서 효과적으로 설계되어 운영되고 있다고 판단하였습니다.

<감사위원회의 내부회계관리제도 효과성 평가 결과>

• 외부감사인은 <내부회계관리제도 감사보고서> 및 <연결 내부회계관리제도 감사보고서>(2026.3.9)를 통해 회사의 내부회계관리제도는 '내부회계관리제도 설계 및 운영 개념체계'에 근거하여 볼 때, 중요성의 관점에서 효과적으로 설계되어 운영되고있다는 의견을 표명하였습니다.

<외부감사인의 내부회계관리제도 감사의견>

<내부회계관리·운영조직 인력 및 공인회계사 보유현황>

※ 내부회계관리제도 운영보고서(2026.3.23.) 기준

< 회계담당자의 경력 및 교육실적>

※ 내부회계관리제도 운영보고서(2026.3.23.) 기준

다. 내부통제 시스템 - 회사는 「내부통제 운영규정」(2022.12.28.제정, 2025.9.30.개정)을 기반으로 내부통제를 운영하고 있습니다. 내부통제의 효과적 이행을 위해 내부통제 관리위원회를 두고 있으며, 대표이사가 위원장이며, 부사장 및 각 본부별 본부장이 당연직 위원으로 구성됩니다. 내부통제 관리위원회는 내부통제 점검결과 공유 및 대응 계획 수립 심의하며, 취약부문 개선방향 검토, 내부통제 취약부문에 대한 개선방향을 검토합니다. 내부통제정책을 총괄하는 부서는 내부통제정책 계획수립, 운영에 대한 주기적 점검 및 모니터링, 임직원의 내부통제 관련 인식제고 노력 등 업무를 수행하며, 현업부서는 소관업무별 리스크 평가·통제활동·평가결과에 따른 조치방안의 수립·시행을 수행합니다. 또한 감사부서는 독립적 위치에서 내부통제체계의 효과성을 검토하고 필요 시 개선방안을 제시하는 역할을 수행합니다. 회사는 준법·윤리경영 관리시스템 구축 선도를 위하여 공기업 최초로 전사 범위의 부패방지·규범준수 경영시스템(ISO 37001·37301)을 통합하여 구축하여 인증을 획득(2022.10.19.) 하였으며 현재까지 인증을 유지하고 있습니다. 또한 국민권익위원회의 청렴윤리경영 컴플라이언스 프로그램을 도입하여 운영하고 있습니다.

VI. 이사회 등 회사의 기관에 관한 사항

1. 이사회에 관한 사항

가. 이사회의 구성 및 개요 이사회는 보고서 제출일 현재 2명의 상임이사와 9명의 비상임이사(사외이사 8명, 기타비상무이사 1명) 총 11명으로 구성되어 있습니다. 이사회 내 위원회로는 감사위원회, 임원추천위원회, ESG위원회, 저출생극복위원회가 있습니다.

• 이사회 구성원

※ 김준걸 이사 : 2024.12.15 자로 임기만료이나, 후임 선임시까지 권리·의무 유지 예정※ 권기홍, 한우영 이사 : 2025.1.15 자로 임기만료이나, 후임 선임시까지 권리·의무 유지 예정※ 임남규, 송주한 이사 : 2025.10.10 자로 임기만료이나, 후임 선임시까지 권리·의무 유지 예정※ 권순영, 오영섭, 신정기 이사 : 2026.4.14자 퇴임※ 현재 대표이사 및 부사장직 공석으로 남한규 경영지원본부장이 대표이사 및 부사장 직무대행직을 수행함 - 이사회 의장 이사회의 독립성과 투명성을 높이기 위해 이사회 의장직은 「공공기관의 운영에 관한 법률」제21조에 의거하여 대표이사가 아닌 선임비상임이사(사외이사)가 수행하며, 전임자(권순영 이사)의 임기만료 퇴임으로 공석인 관계로, 회사 정관에 따라 보고서 제출일 현재 비상임이사 중 최선임자인 김준걸 이사가 임시 의장 직위를 맡고 있습니다.

• 사외이사 및 그 변동현황

※ 해당기간 : 2026. 1. 1 ~ 보고서 제출일 현재 나. 이사회 의결사항

<2026년 1분기>

※ 이사회 출석률은 해당 연도 기준 개최된 이사회 총 회수 대비 참석률 기준※ 제229차 이사회(2026.2.27) 관련 - 제1호 의안 <2026년도 비상임이사 보수한도액 결정(안)> 관련 이해관계가 있는 비상임이사 7인의 안건 심의 및 의결을 제한함

<2026년 2분기>

※ 이사회 출석률은 해당 연도 기준 개최된 이사회 총 회수 대비 참석률 기준

다. 이사회 내 위원회 1)구성 현황

2. 위원회별 활동 내용

(가) 감사위원회 상세 내용은 을 참고하여 주시기 바랍니다 (나) 임원추천위원회 -「공공기관 정보공개에 관한 법률」제9조 및 재정경제부「공기업·준정부기관 경영에 관한 지침」제41조제5항에 의거하여, 임원추천위원회 위원 명단은 공개하지 않습니다. 상세 내용은 '라. 이사의 독립성 - 2) 이사 선출을 위한 별도 위원회' 부분을 참고하시기 바랍니다.

(다) ESG위원회

• 회사는 환경, 사회, 지배구조 부문에 대한 전략적이고 체계적인 관리를 위해 「상법」 제393조의2, 당사 「정관」 및 「이사회 규정」에 근거하여 『ESG위원회』를 운영하고 있습니다. ESG위원회는 ESG경영 추진계획, 주요 운영 성과, ESG와 관련한 이사회 요청사항 등에 대하여 심의·의결권을 이사회로부터 위임받아, 당사 ESG경영의 실질적인 역할과 권한을 가집니다. ESG위원회는 총 3인의 등기이사(상임이사 1명, 비상임이사(사외이사) 2명)로 구성되어 있습니다.

• 또한 ESG 분야별 전문성 제고를 위해 ESG추진위원회를 운영하고 있습니다(2022.4.27 구성). ESG추진위원회는 내부 본부장과 외부 ESG 전문가가 참여하며, ESG위원회의 자문기구로 실무 자문 및 방향성을 제시하는 독립적인 자문위원회입니다.

• ESG위원회 운영 업무는 ESG 업무 총괄부서에서 전담함으로써 위원회 운영과 ESG 업무추진체계를 일원화하고 있으며, 위원회 운영 결과는 회사 홈페이지에 공시하여 다양한 이해관계자들에게 투명하게 공개하고 있습니다.

• 위원구성: 상임이사 1명, 비상임이사 2명

• 구성위원: 상임이사 남한규, 비상임이사 한우영(위원장), 비상임이사 임남규

• 활동 내용: 2026년 회의 개최내역 없음

(라) 저출생극복위원회

• 회사는 저출생 극복을 위한 공기업으로서의 사회적 책임과 역활을 강화하고, 직원들의 출산 양육 지원에 대한 전략적이고 체계적인 관리를 위해 저출생극복위원회를 구성(2024.8.28 이사회 의결) 하였습니다. 위원회는 회사 저출생 대책 관련 주요 추진계획, 운영성과 등에 대한 심의 및 의결 등의 역할을 수행합니다.- 위원 구성 : 상임이사 1명, 비상임이사 2명- 소속 위원 : 상임이사 안광복, 비상임이사 권기홍(위원장), 비상임이사 송주한 - 저출생극복위원회 활동내역: 2026년 회의 개최내역 없음

라. 이사의 독립성

1. 이사 선출에 대한 독립성 기준 □ 당사는 임원추천위원회에서부터 주주총회에 이르기까지 이사 선임에 관한 모든 단계에서의 공정성 및 독립성 확보를 위해 「공공기관의 운영에 관한 법률」,「임원추천위원회 운영규정」등 관계 법률과 내부규정에 근거한 절차를 밟고 있습니다. 당사는 공공기관으로서 공정한 임원 후보자 추천을 위해, 동법 제29조에 의거 「상법」상의 이사후보추천위원회 등의 역할을 담당하는 당사 <임원추천위원회>를 통해 이사 후보를 복수로 추천하고 재정경제부장관 소속 하의 <공공기관운영위원회> 심의ㆍ의결을 거친 이사 후보를 주주총회 의결을 거쳐 선임합니다. 단, 감사위원이 아닌 상임이사(부사장, 경영지원본부장) 선임의 경우 동법 제25조제2항 및 「정관」 제26조에 따라 공개모집을 통해 서류 및 면접전형 후 주주총회 의결을 거쳐 대표이사가 직접 임명합니다.□ 이사별 선임 과정 ▲ 상임이사(대표이사) : 후보자 모집 → 임원추천위원회(추천) → 공공기관운영위원회(심의ㆍ의결) → 이사회 및 주주총회(심의ㆍ의결) → 산업통상부장관 제청 → 대통령 임명 ▲ 상임감사위원(사내이사) : 후보자 모집 → 임원추천위원회(추천) → 공공기관운영위원회(심의ㆍ의결) → 이사회 및 주주총회(심의ㆍ의결) → 재정경제부장관 제청 → 대통령 임명 ▲ 상임이사(사내이사) : 후보자 모집 → 서류면접 전형 → 이사회 및 주주총회(심의ㆍ의결) → 대표이사(기관장) 임명 ▲ 비상임이사(사외이사) : 후보자 모집 → 임원추천위원회(추천) → 공공기관운영위원회(심의ㆍ의결) → 이사회 및 주주총회(심의ㆍ의결) → 재정경제부장관 장관(임명)

2. 이사 선출을 위한 별도 위원회 당사는 이사 선출의 독립성 확보를 위해 비상설위원회(이사회내 위원회)인 임원추천위원회를 설치하여 운영합니다. 임원추천위원회는「공공기관의 운영에 관한 법률」제29조제2항 및 <정관> 제26조의2, <임원추천위원회 운영규정> 제4조에 따라 비상임이사와 이사회가 선임한 위원으로 구성되며, 이사회가 선임하는 위원의 정수는 임원추천위원회 위원 정수의 3분의 1 이상, 2분의 1 미만으로 합니다. 위원회의 임무는 내부규정(임원추천위원회 운영규정)에 따른 후보 모집방법 결정, 임원후보자 심사, 임원후보자로 추천될 자의 결정, 대표이사(사장) 후보로 추천하고자 하는 자와 경영계약안 협의 등이 있으며, 운영기간은 구성일로부터 임원후보 추천자의 최종 임명시까지입니다.

• 임원추천위원회 구성 현황

※「공공기관 정보공개에 관한 법률」제9조 및 재정경제부「공기업·준정부기관 경영에 관한 지침」제41조 제5항에 의거, 임원추천위원회 위원 명단은 공개하지 않음

3. 이사회 구성원별 독립성

※ 김준걸 이사 : 2024.12.15 자로 임기만료이나, 후임 선임시까지 권리·의무 유지 예정※ 권기홍, 한우영 이사 : 2025.1.15 자로 임기만료이나, 후임 선임시까지 권리·의무 유지 예정※ 임남규, 송주한 이사 : 2025.10.10 자로 임기만료이나, 후임 선임시까지 권리·의무 유지 예정※ 현재 대표이사 및 부사장직 공석으로 남한규 경영지원본부장이 대표이사 및 부사장 직무대행직을 수행함 마. 사외이사의 전문성 당사는 경영기획팀 산하에 이사회 지원파트를 별도로 두고 있습니다. 회사 경영에 대한 비상임이사(사외이사)의 이해를 높이고 전문성을 강화하기 위해 경영정보 정기 보고(카지노 및 레저부문 매출액 일일보고, 전사 주요 행사 주간 보고 등)와 이슈 발생 시 사안별 개별 보고를 진행하고 있습니다. 이사회 안건 및 이사진 문의사항에는 별도 보고를 병행하고 있습니다.

• 이사회 지원조직 현황

• 사외이사 교육실시 현황

2. 감사제도에 관한 사항

가. 감사위원회 위원 현황

• 안광복 감사위원 2025.12.26.자 임기만료, 후임 감사위원 선임 전까지 권리·의무 유지* 오영섭, 신정기 감사위원 2026.4.14.자 퇴임

• 감사위원회 위원의 전문성

나. 감사위원회 위원의 독립성 당사는 <정관>, <감사위원회 규정>, <감사규정>을 통해 감사위원회 위원의 독립성을 위한 선출기준과 운영에 대해 다음과 같이 규정하고 있으며, 이를 철저히 준수하고 있습니다.

1. 감사위원회 구성 ｏ 감사위원회는 3인 이상의 감사위원인 이사로 구성합니다. ｏ 위원의 3분의 2 이상은 경영진으로부터 독립성을 갖춘 비상임이사(사외이사) 이 어야 하고, 위원 중 1인 이상은 회계 또는 재무전문가이어야 합니다. ｏ 위원회를 대표할 위원장을 비상임이사(사외이사) 중에서 선정하여야 합니다.2) 감사위원회 위원의 선임과 해임 ｏ 감사위원회 위원은 주주총회에서 이사를 선임한 후 선임된 이사 중에서 감사위 원을 선임하여야 하며, 이 경우 감사위원회 위원 중 1명은 주주총회 결의로 다른 이사들과 분리하여 감사위원회 위원이 되는 이사로 선임하여야 합니다. 감사위 원회 위원은 상법 제434조에 따른 주주총회의 결의로 해임할 수 있으며, 감사 위원회 위원은 이사와 감사위원회 위원의 지위를 모두 상실합니다. ｏ 감사위원회 위원의 선임과 해임에는 의결권 없는 주식을 제외한 발행 주식총수 의 100분의 3을 초과하는 수의 주식을 가진 주주(최대주주인 경우에는 비상임이 사가 아닌 감사위원회 위원을 선임 또는 해임할 때에는 그의 특수관계인, 그 밖 에 상법 시행령으로 정하는 자가 소유하는 주식을 합산한다)는 그 초과하는 주 식에 관하여 의결권을 행사하지 못합니다.3) 감사위원회 개최 및 결의방법 ｏ 감사위원회 회의는 정기위원회와 임시위원회로 구분합니다. 정기위원회는 매분 기별로 1회 이상 개최하며, 임시위원회는 필요에 따라 수시로 개최합니다. ｏ 감사위원회의 의결은 과반수 출석과 출석위원 과반수의 찬성으로 합니다.4) 감사위원회는 직무수행에 필요한 장부와 서류 제출 요구, 관계자의 출석과 답변 요구, 영업에 관한 보고 요구, 각종 조사 등을 요구할 수 있습니다.

다. 감사위원회의 주요 활동내역

<2026년>

라. 감사위원회 교육 실시 계획- 회계 및 감사 관련 교육 : 감사 전문교육, 내부통제 관련교육, 청렴교육, AML관련 교육 - ESG감독을 위한 감사 관련 교육

마. 감사위원회 교육실시 현황

바. 감사위원회 지원조직 현황

사. 준법지원인에 관한 사항

보고서 제출일 현재 당사의 준법지원인은 공석입니다.

3. 주주총회 등에 관한 사항

가. 투표제도 현황 - 주주의 의결권 행사 권리를 보호하고, 주주의 편의를 제고하기 위해 2024년 3월 정기주주총회부터 전자투표 및 전자위임장 권유 제도를 도입하여 시행하고 있습니다.- 정관에 집중투표제를 배제하지 않고 있습니다.- 환경보호 등의 사유로 서면투표제는 도입하고 있지 않습니다. 그러나 의결권 대리행사 권유제도를 도입하고 있어, 위임장을 통한 의결권 행사가 가능합니다.

나. 의결권 현황

다. 소수주주권 행사 내역 공시 대상 기간 중 해당사항 없음 라. 경영권 경쟁 공시 대상 기간 중 해당사항 없음

마. 주식 사무

바. 주주총회 의사록 요약

VII. 주주에 관한 사항

1. 최대주주 및 특수관계인의 주식소유 현황

2. 최대주주의 개요

가. 최대주주(법인 또는 단체)의 기본정보

나. 최대주주(법인 또는 단체)의 최근 결산기 재무현황

※ 매출액, 영업이익, 당기순이익 해당기간 : 2025. 1. 1. ~ 12. 31.

다. 최대주주의 사업현황 등 회사 경영안정성에 영향을 미칠 수 있는 주요 내용

한국광해광업공단은「한국광해광업공단법」(2021.3.9. 제정, 2021.9.10. 시행)에 따라 광산피해 복구와 지역사회 개발로 지역경제 활성화에 기여해 온 한국광해관리공단(2006년 설립, ㈜강원랜드의 기존 최대주주)과 국내외 광물자원 개발과 광물자원산업 육성·지원을 통해 광물자원의 안정적 수급을 도모해 온 한국광물자원공사(1967년 설립)가 통합하여 설립(2021.9.10.)된 법인입니다. 설립 목적은 광산피해를 관리하고 광물자원산업을 육성·지원하여 광산지역의 경제활성화와 광물자원의 안정적 수 급을 도모하는 것입니다. 주요 사업은 △광산개발로 인한 환경피해 방지 및 복구를 위한 조사·기술 개발 및 광해방지사업 △광물자원 확보에 필요한 기술 및 자금지원 △광물자원개발 민간개발 지원 및 해외자산 관리·처분 △국가 자원안보 기능 강화를 위한 광산물 비축 △폐광지역 경제활성화 및 삶의 질 개선을 위한 폐광지역진흥사업 △탄가안정 및 석·연탄 유통질서 확립을 위한 석·연탄산업 지원사업 △국제협력사업, 국가기술자격 검정사업 △광해·광업분야 부가가치 향상을 위한 기술개발 및 보급입니다.

라. 최대주주의 최대주주

• 최대주주의 최대주주(법인 또는 단체)의 기본정보

• 최대주주의 최대주주(법인 또는 단체)의 최근 결산기 재무현황

마. 최대주주 변동내역 해당사항 없음

4. 주식의 분포

가. 5% 이상 주주 및 우리사주조합의 주식 소유현황

※ 한국예탁결제원 주식분포상황표 기준※ 지분율 : 소수점 셋째자리 반올림 나. 소액주주 현황

※ 총발행주식수 : 의결권 있는 발행주식 총수 기준※ 소액주주수 : 의결권 있는 발행주식 총수의 1%에 미달하는 주식을 소유한 주주수※ 전체주주수 : 의결권 있는 발행주식을 소유한 주주 총수※ 비율 : 소수점 셋째자리 반올림 다. 최근 주가 및 주식거래실적 주가는 종가 기준이며, 월별 주가와 거래량의 최고ㆍ최저를 기재

VIII. 임원 및 직원 등에 관한 사항

1. 임원 및 직원 등의 현황

가. 임원 현황

※ 김준걸 이사 : 2024.12.15자로 임기만료이나, 후임 선임시까지 권리·의무 유지 예정※ 권기홍, 한우영 이사 : 2025.1.15자로 임기만료이나, 후임 선임시까지 권리·의무 유지 예정※ 임남규, 송주한 이사 : 2025.10.10 자로 임기만료이나, 후임 선임시까지 권리·의무 유지 예정※ 최철규 이사는 2026.3.5.자로 부사장직을 사임했으나, 후임 선임시까지 권리·의무 유지 예정※ 이삼걸 이사는 2023.12.1.자로 대표이사(기관장)직을 사임했으나, 후임 선임시까지 권리·의무 유지 예정※ 현재 대표이사 및 부사장직 공석으로 남한규 경영지원본부장이 대표이사 및 부사장 직무대행직을 수행함

나. 임원이 다른 회사의 임직원으로 겸임ㆍ겸직하는 경우 그 내용

다. 미등기임원 : 없음

라. 직원 등 현황

※직원: (주)강원랜드 소속 직원

※직원수: 기준일 현재 각 사업부문에서 근무하고 있는 현원 기준(휴직자 포함, 기준일 이전 퇴사자 제외)

※평균근속연수: 기준일 현재 각 사업부문에서 근무하고 있는 현원 기준

※연간급여총액: 각 사업부문에서 2026년 1~3월에 지급된 급여의 총액

※1인평균급여액: 각 사업부문으로 2026년 1~3월에 급여를 지급받은 인원(2026년중도퇴직자 포함)의 1인 평균 월별 급여액의 합으로, 연간 총급여총액을 직원수(기준일 현재 근무인원수)로 나눈 금액과 차이가 발생할 수 있음

※위 표에서 기간제근로자 중 체험형인턴 및 계절직 아르바이트를 제외한 직원현황[직원수] 기간의 정함이 없는 근로자: 3,707명 / 기간제 근로자: 113명

마. 육아지원제도 사용 현황 (단위: 명,%)

※ 육아휴직 사용률 계산법 산식 : 당해 출산 이후 1년 이내에 육아휴직을 사용한 근로자, 당해 출생일로부터 1년 이내의 자녀가 있는 근로자※ 육아휴직/육아기 단축근무제 사용자 수 : 해당연도 내에 1일만 사용해도 1명으로 산정, 동일 자녀에 대하여 같은 해에 여러 번 육아휴직/육아기 단축근무를 사용하는 경우 1명으로 산정, 동일한 직원이 다수의 자녀에 대하여 각각 육아휴직/육아기 단축근무를 사용한 경우 각각 카운트, 사내부부가 동일한 자녀에 대하여 각각 육아휴직/육아기 단축근무를 사용한 경우 각각 카운트, 임신휴직 제외※ 육아휴직 복귀 후 12개월 이상 근속자 수 : 해당연도에 육아휴직을 사용한 근로자 중 '24년 말 내에 복직한 후 당기('25년 말) 기준까지 재직 중인 근로자 수. 당기 육아휴직자의 경우, 당기 말까지 12개월이 경과하지 않았으므로 '육아휴직 복귀 후 12개월 이상 근속자 수'를 0명으로 기입 바. 유연근무제도 사용 현황

(단위: 명)

※ 유연근무제 활용 여부 : 시차출퇴근제, 선택근무제, 원격근무(재택근무 포함) 중 1개 이상 제도의 도입ㆍ활용 여부

※ 선택근무제 : 1개월(신상품ㆍ신기술의 연구개발 업무는 3개월) 이내의 정산기간을 평균하여 1주간의 소정근로시간이 40시간을 초과하지 않는 범위에서 근무의 시작ㆍ종료시각 및 1일 근무시간을 조정하는 제도

사. 미등기임원 없음

2. 임원의 보수 등

가. 주주총회 승인금액

※「공공기관의 운영에 관한 법률」제4조에 따른 시장형 공기업인 당사의 임원은 동법 제24조에 따라 상임이사(사내이사)와 비상임이사(사외이사, 기타비상무이사)로 구성

나. 보수지급금액

1. 이사ㆍ감사 전체

• (당기) 2026년 3월 말 기준으로 작성하였으며, 보수를 수령하는 이사의 정원은 13명이나, 2025년 8월 비상임이사 1인의 중도퇴임 이후 보고서 작성 대상기간(2026.1.1~3.31)까지 충원이 이루어지지 않아 인원수 및 보수액에서 제외 후 산정- (전기, 전전기) 연간 지급액 기준 2) 유형별

• (당기) 2026년 3월 말 기준으로 작성하였으며, 보수를 수령하는 이사의 정원은 13명이나, 2025년 8월 비상임이사 1인의 중도퇴임 이후 보고서 작성 대상기간(2026.1.1~3.31)까지 충원이 이루어지지 않아 인원수 및 보수액에서 제외 후 산정- (전기, 전전기) 연간 지급액 기준 3) 소득 종류별

• (당기) 2026년 3월 말 기준으로 작성하였으며, 보수를 수령하는 이사의 정원은 13명이나, 2025년 8월 비상임이사 1인의 중도퇴임 이후 보고서 작성 대상기간(2026.1.1~3.31)까지 충원이 이루어지지 않아 인원수 및 보수액에서 제외 후 산정- (전기, 전전기) 연간 지급액 기준 다. 이사ㆍ감사의 보수지급기준 등

1. 이사ㆍ감사의 보수지급기준

IX. 계열회사 등에 관한 사항

가. 계열회사 현황(요약)

※ 회사는 독점규제 및 공정거래에 관한 법률 시행령에 따른 공시대상 기업집단으로 지정되어 있지 않음

※ 계열회사의 수 기준 : 두 개 이상의 회사가 동일한 기업집단에 속하는 경우에 이들 회사는 서로 상대방의 계열 회사라 함. 기업집단은 동일인이 사실상 그 사업내용을 지배하는 회사의 집단을 말함. 사실상 지배란 동일인이 당해회사 발행주식총수의 30% 이상을 소유하고 있거나 기타 임원의 임면 등으로 당해 회사의 경영에 영향력을 행사하고 있다고 인정되는 경우 이를 사실상 지배관계에 있다고 봄

나. 계열회사 중 당사에 영향력을 미치는 회사 당사의 최대주주는 한국광해광업공단(지분 36.27% 소유)입니다. 자세한 사항은 'VII. 주주에관한 사항'의 최대주주 관련 내용을 참고하시기 바랍니다.

다. 당사와 계열회사간 임원의 겸직 현황

해당 사항 없음 라. 출자관계 보고서 제출일 현재 회사의 최대주주인 한국광해광업공단을 중심으로 아래 표와 같이 출자관계가 이루어져 있습니다.

※ 지분율 : 소수점 셋째자리 반올림

바. 타법인출자 현황(요약)

• 경영참여 : ㈜하이원추추파크, ㈜하이원파트너스- 일반투자 : 블랙밸리C.C.㈜, ㈜문경레저타운, ㈜키즈라라

X. 대주주 등과의 거래내용

해당 기간 대주주 등과의 거래내용이 없습니다.

XI. 그 밖에 투자자 보호를 위하여 필요한 사항

1. 공시내용 진행 및 변경사항

해당사항 없음

2. 우발부채 등에 관한 사항

가. 중요한 소송사건

• 이외 공시대상기간 중 다수의 상대방과 정상적인 영업과정에서 발생한 소송이 진행 중에 있으며, 이에 따른 자원의 유출 금액 및 시기는 확실하지 않습니다. 경영진은이러한 소송 결과가 연결실체의 재무상태에 중요한 영향을 미치지 아니할 것으로 판단하고 있습니다.

나. 우발채무 등 현황 공시서류 작성 기준일 현재 회사 또는 타인을 위하여 제공된 견질 또는 담보용 어음ㆍ수표, 채무보증, 채무인수약정 관련 해당사항이 없습니다. 우발부채 및 충당부채에관한 자세한 사항은 III. 재무에 관한 사항 > 3. 연결재무제표 주석 > 18. 우발부채, 충당부채 및 약정사항 부분을 참고하시기 바랍니다.

3. 제재 등과 관련된 사항

제재 등과 관련된 사항은 기업공시서식 작성기준에 따라 분기보고서에 기재하지 않습니다.(반기ㆍ사업보고서에 기재 예정)

4. 작성기준일 이후 발생한 주요사항 등 기타사항

가. 녹색경영 회사는 환경 변화에 대응하고 2050 탄소중립을 달성하기 위해 환경경영시스템(ISO 1 4001) 인증을 획득하였으며, 온실가스감축(신재생에너지 도입, 에너지 효율화), 순환경제활성화(리사이클링/업사이클링 고도화, 용수 재사용 확대), 지역생태계 보전(산림자원 보호, 환경보전 활동)의 3대 전략을 통해 '고객에게 행복을 주는 친환경 그린 리조트 구현'이라는 환경경영 비전을 달성하고자 합니다. 환경경영 관련한 상세한사항은 <강원랜드 지속가능경영보고서>를 참고하여 주시기 바랍니다. 보고서는 회사 홈페이지 https://kangwonland.high1.com 및 금융감독원 DART전자공시시스템에서 확인하실 수 있습니다.

1. 녹색기업 지정 회사는 전 직원의 녹색경영 실천의지를 바탕으로 사업활동 전 과정에 대해 사전예방적인 환경관리를 수행함은 물론 지속적인 환경개선을 실천하여 「환경기술 및 환경산업 지원법」제16조의2 및 동법 시행규칙 제33조의2 제2항에 따라 기후부(원주지방환경청)에 의해 녹색기업으로 지정되었습니다. (▲1차 지정: 2014. 1. 212017. 1. 20 / ▲2차 지정: 2017. 1. 212020. 1. 20 / ▲3차 지정: 2020. 1. 212023. 1. 20 / ▲4차 지정: 2023. 1. 212026. 1. 20 / ▲5차 지정: 2026. 1. 21~2029. 1. 20)

2. 온실가스 배출권 할당대상업체 지정 회사는「온실가스 배출권의 할당 및 거래에 관한 법률」제8조 제1항에 따라, 2015년부터 매년 온실가스 배출권 할당 대상 기업으로 지정되었으며, 동법 시행령 제15조에 따라 배출권등록부에 등록된 사항을 공개하고 있습니다. 3) 온실가스 배출권 할당량 (KAU)

※ 2021년부터 차수별 배출권 할당 기준 변화 : (기존) 3년 단위 → (변경) 5년 단위 ※ KAU(Korean Allowance Unit): 우리나라 고유의 온실가스 배출권 명칭으로, 정부가 매년 할당업체에게 할당하는 배출권 ※ 1KAU = 1tCO2-eq(이산화탄소 환산톤)

※ CO2-eq(이산화탄소 환산톤) : 온실가스 종류별 지구온난화 기여도를 수치로 표현한 지구온난화지수에 따라 주요 직접온실가스 배출량을 이산화탄소로 환산한 단위

4. 온실가스 배출량

가) Scope1, Scope2 배출량

※ 온실가스 배출량은 사업장단위 절사로 인하여 사업장별 배출량 합계와 차이가 있음※ 2025년 온실가스 배출량 검증진행 중으로 검증 완료 후 공시 예정

나) Scpoe3 배출량

※ 업스트림 배출량 : 기업의 생산과정 또는 서비스를 제공하기 위한 활동으로 인해 발생하는 간접 온실가스 배출량 5) 에너지 사용량

※ 2025년 에너지 사용량 검증진행 중으로 검증 완료 후 공시 예정 6) 온실가스 배출권 거래제 이행 현황

가) 2021년 온실가스 배출권 거래제 이행 현황- 배출권등록부시스템 배출권 이력정보 (단위 : KAU)

• 2021년 배출권 이월 : 8,406KAU (2022년으로 이월)- 2021 잉여 배출권 매도 : 4,023KAU

나) 2022년 온실가스 배출권 거래제 이행 현황 - 배출권등록부시스템 배출권 이력정보 (단위 : KAU)

다) 2023년 온실가스 배출권 거래제 이행 현황 - 배출권등록부시스템 배출권 이력정보 (단위 : KAU)

라) 2024년 온실가스 배출권 거래제 이행 현황 - 배출권등록부시스템 배출권 이력정보 (단위 : KAU)

마) 2025년 온실가스 배출권 거래제 이행 현황 - 배출권등록부시스템 배출권 이력정보 (단위 : KAU)

7. 신재생에너지 사용을 통한 온실가스 감축 당사는 신재생에너지를 직접 생산하여 사용함으로써 온실가스 배출을 줄이고, 온실가스 배출권 비용을 절감하고 있습니다.

8. 환경정보공개 환경정보공개제도의 목적은 환경정보 공개를 통한 녹색경영 및 사회적 책임에 대한 정부와 기업의 자발적 추진의지를 제고하고, 이해관계자 간의 녹색 커뮤니케이션을 활성화하여 사회 전반의 녹색경영 기반을 조성하는데 있습니다. 환경정보 공개대상 기관은 매년 6월 말까지 전년도 환경정보를 환경정보 공개시스템(www.env-info.kr)에 등록해야 합니다. 당사는 환경정보 공개대상 기관으로서 2013년부터 매년 기한 내에 자료를 공개해왔습니다. 당사는 환경정보 아래와 같이 총 19개 항목(의무 6, 자율 13)을 모두 공개하고 있습니다.

나. 정부의 인증 및 그 취소에 관한 사항 당사의 정부로 부터 다음과 같이 가족친화인증을 받았습니다.

XII. 상세표

1. 연결대상 종속회사 현황(상세)

※ 최근 사업연도말 : 2025.12.31 기준

2. 계열회사 현황(상세)

3. 타법인출자 현황(상세)

※ '장부가액' - 관계기업 : 연결재무제표 기준 ☞ 블랙밸리C.C.㈜, ㈜문경레저타운, ㈜키즈라라 - 종속기업 : 별도재무제표 기준 ☞ ㈜하이원추추파크, ㈜하이원파트너스,※ 최근 사업연도 재무현황 : 각 법인 2025년 감사보고서 기준

【 전문가의 확인 】

1. 전문가의 확인

해당사항 없음

2. 전문가와의 이해관계

해당사항 없음